In viaggio alla ricerca delle proprie origini

Ricercare le proprie origini attraverso i viaggi: Italia, Ghana e India, tra gli altri, si impegnano nello sviluppo del “turismo delle radici”, spiega la BBC. Un’iniziativa al crocevia tra questioni economiche e identitarie.  

 

I test del DNA a prezzi accessibili online hanno reso popolare il “turismo delle radici”, spiega la BBC, che evidenzia diversi paesi che puntano su questo tipo di viaggio per riconnettersi con le proprie origini. 

Questa tendenza, che attira particolarmente gli espatriati e i loro discendenti, offre un’opzione più sostenibile rispetto all’overtourism, indirizzando i visitatori verso regioni meno frequentate. 

L’Italia, che conta 80 milioni di persone di origine italiana nel mondo, ha fatto del 2024 “l’anno delle radici italiane”. Il Ministero del Turismo invita la diaspora a ripercorrere la storia della propria famiglia attraverso archivi risalenti al XV secolo. 

“Questi viaggi non sono solo un business, ma una missione profondamente gratificante”, afferma Marino Cardelli, fondatore di Experience BellaVita. 

In Ghana, la memoria della tratta degli schiavi attira persone di origine africana verso luoghi ricchi di storia, come il castello di Elmina, punto di partenza di milioni di schiavi. 

I tour, come il Viaggio Ancestrale della Porta del Non Ritorno, consentono di visitare i siti e conoscere i costumi e le origini etniche dei visitatori. 

La Scozia, con 40 milioni di persone di origine scozzese in tutto il mondo, sta assistendo a un’esplosione dei viaggi guidati dalla storia familiare. 

Un sito governativo offre archivi genealogici, mentre un pass speciale dà accesso a siti emblematici come il Castello di Campbell. 

Secondo l'ente pubblico del turismo, queste visite sono spesso percepite come un “ritorno a casa”. 

L’India, con una vasta diaspora radicata nei quattro angoli del mondo, punta su iniziative come Pravasi Bharatiya Express. 

Questo treno turistico “Indiani d’oltremare”, rivolto ai membri della diaspora tra i 45 e i 65 anni, visiterà i siti religiosi e storici nel 2025. 

“Il turismo delle radici non è solo una ricerca personale, è un’occasione per ravvivare legami e arricchire le comunità locali”, conclude l’articolo. 

Il mondo sta perdendo un quarto del suo Pil a causa del mancato collegamento tra clima, salute e biodiversità

Un rapporto scientifico internazionale stima una perdita di 25.000 miliardi di dollari per il pianeta a causa della mancanza di una lotta comune contro la crisi ambientale, climatica e sanitaria. 

 

Affrontare separatamente la perdita di biodiversità o il riscaldamento non fa altro che peggiorare i problemi, spiega. 

L’economia globale vede perdere ogni anno circa 25.000 miliardi di dollari (23.824 miliardi di euro) “perché settori come l’agricoltura, l’energia e la pesca non tengono conto di come le loro attività alimentano la natura, il clima e le crisi sanitarie”, commenta il Financial Times, sulla base del rapporto della Piattaforma intergovernativa di politica scientifica sulla biodiversità e i servizi ecosistemici (IPBES). 

Per gli scienziati, “affrontare separatamente la perdita di biodiversità, il cambiamento climatico, la scarsità d'acqua, l'insicurezza alimentare e i rischi per la salute significa non solo peggiorare questi problemi ma anche far lievitare i costi economici”, spiega il quotidiano britannico. 

Pamela McElwee, della Rutgers University negli Stati Uniti, coautrice del rapporto prodotto in tre anni da 165 scienziati, riassume: 

“Stiamo sprecando denaro trattando questi problemi come problemi indipendenti”. 

Il rapporto è stato approvato lunedì (16 dicembre) dagli stati membri dell’IPBES, un organismo internazionale creato da 94 paesi sul modello del Gruppo intergovernativo sui cambiamenti climatici (IPCC) in Namibia. 

Gli scienziati stimano che i costi non contabilizzati dei danni causati dalle attività industriali “tra i 10 e i 25mila miliardi di dollari all’anno, l’equivalente di un quarto del PIL globale”. 

L’agricoltura intensiva può, ad esempio, “aumentare i rendimenti a breve termine, ma l’uso eccessivo di fertilizzanti chimici porta all’inquinamento delle acque di deflusso, che danneggia la qualità dell’acqua potabile a valle e aumenta il rischio di trasmissione di malattie”. 

Secondo l’IPBES, la biodiversità sta diminuendo “a un ritmo dal 2 al 6% ogni decennio”, “indebolendo gli ecosistemi che sono essenziali per la sicurezza alimentare e la resilienza ai cambiamenti climatici”. 

Gli eventi meteorologici estremi hanno causato 12.000 disastri negli ultimi cinquant’anni, costando 4,3 miliardi di dollari (4,1 miliardi di euro), “il 90% dei quali è stato sostenuto dai Paesi più poveri”.

Gli studenti stranieri sono invitati a tornare al campus prima che Trump entri in carica

Alla vigilia della pausa invernale, diverse università americane anticipano possibili restrizioni sui visti imposte dalla prossima amministrazione. 

 

Consigliano agli studenti internazionali di tornare negli Stati Uniti prima del 21 gennaio, giorno dell'insediamento di Donald Trump.  

Soprattutto, tornate negli Stati Uniti prima del 21 gennaio! Questo è in sostanza il messaggio inviato agli studenti stranieri da diverse importanti università americane, tra cui Harvard, Cornell, l'Università della Pennsylvania (Penn) e l'Università della California del Sud (USC). 

Durante il suo primo mandato, Donald Trump ha imposto restrizioni all'ingresso negli Stati Uniti di cittadini di diversi paesi, ricorda il New York Times. 

“Una politica che ha penalizzato migliaia di studenti che allora si trovavano all’estero”. Recentemente ha affermato che intende imporre nuovamente questo tipo di restrizioni una volta tornato alla Casa Bianca. 

'Un divieto di viaggio entrerà probabilmente in vigore subito dopo l'inaugurazione', ha avvertito il sito web della Cornell University dalla fine di novembre. 

Senza dubbio prenderà di mira in via prioritaria i cittadini dei paesi presi di mira dalla prima amministrazione Trump, tra cui Iran, Libia, Corea del Nord o Venezuela, ma “nuovi paesi potrebbero aggiungersi a questa lista, in particolare Cina e India”. 

Le università avvertono inoltre tutti gli studenti che saranno all'estero all'inizio dell'anno di prendere accordi per eventuali ritardi nell'elaborazione dei documenti di viaggio. 

Tanti consigli dati a scopo preventivo perché ci sono ancora molte incertezze sulle misure che la prossima amministrazione potrebbe adottare, precisa il New York Times. 

Il quotidiano rileva incidentalmente che gli Stati Uniti hanno accolto più di 1,1 milioni di studenti internazionali durante l’anno accademico 2023-2024: una cifra record.

Tokyo passa alla settimana di quattro giorni per aumentare il tasso di natalità

La più grande metropoli del mondo sta sperimentando una nuova politica per invertire il declino della curva delle nascite. 

 

Il governo metropolitano di Tokyo offre ai suoi dipendenti la possibilità di alternare quattro giorni di lavoro e tre giorni di riposo a partire da aprile 2025 per raggiungere l’equilibrio tra lavoro e vita privata. 

La settimana di quattro giorni per sostenere la natalità. “Le autorità della città più grande del mondo stanno lanciando un esperimento radicale per invertire il basso tasso di natalità del Giappone”, riferisce il Financial Times. 

Il governo metropolitano di Tokyo ha deciso di consentire la settimana di quattro giorni a partire dall’aprile 2025, unendosi a “un movimento in crescita” volto a riequilibrare lavoro e vita privata attraverso “l’approccio ‘quattro giorni-tre giorni’”. 

“Migliaia di dipendenti comunali” dovrebbero beneficiare di questo progetto, che permette loro di “adattare il proprio orario di lavoro in modo da avere a disposizione un giorno a settimana a loro scelta”. 

Mentre in Giappone il tasso di natalità diminuisce per il sedicesimo anno consecutivo e “il numero di bambini nati a Tokyo è diminuito di oltre il 15% tra il 2012 e il 2022”, le autorità stimano che “l’aumento del tempo libero e una maggiore flessibilità dovrebbero – in teoria – rendere meno restrittivo il compito di allevare i figli», continua il quotidiano economico britannico. 

Il governatore Yuriko Koike ha giustificato questa politica martedì 10 dicembre davanti all’Assemblea metropolitana di Tokyo, ricordando “l’importanza delle organizzazioni di lavoro flessibili, in particolare per le donne”, osserva il Japan Times. Ha spiegato: 

“Continueremo a valutare modalità di lavoro flessibili, in modo che le donne non debbano sacrificare la propria carriera a causa delle scelte di vita, in particolare durante la gravidanza e la maternità”. 

Concretamente, i dipendenti pubblici di Tokyo potranno scegliere di “ridurre il proprio orario di lavoro fino a due ore al giorno” con il “nuovo sistema di 'congedo parziale per la cura dei figli'” e di alternare quattro giorni lavorativi e tre giorni di riposo, precisa il Quotidiano giapponese in lingua inglese. 

A maggio, il Parlamento giapponese ha votato per richiedere “alle aziende di offrire opzioni di lavoro flessibili ai dipendenti con figli piccoli”, offrendo il telelavoro o orari di lavoro ridotti, e per “pubblicare dati sul congedo di paternità” nelle aziende con più di 300 dipendenti.

Il lavoro più hot di Singapore: “pet sitter”

Secondo la piattaforma di reclutamento Indeed, le offerte di lavoro di maggior successo recentemente nella città-stato sono quelle che offrono di prendersi cura degli animali domestici, riferisce il canale americano CNBC. 

 

Un lavoro che non richiede alcuna formazione preliminare: forse il costo della vita a Singapore ha qualcosa a che fare con questo. 

Mentre le aziende di Singapore sono alla ricerca di responsabili delle vendite e del marketing e di ingegneri dell’intelligenza artificiale, le persone in cerca di lavoro sono attratte da lavori di servizio e di supporto, osserva il sito web della CNBC, che trasmette uno studio della piattaforma di reclutamento di Indeed. 

Tra novembre 2023 e novembre 2024, le offerte di lavoro più viste sulla piattaforma sono state quelle che proponevano di prendersi cura degli animali domestici (+260%) o di fare l'autista (+184%), riferisce il canale americano. 

Compiti che spesso forniscono una via di fuga dallo stress e dai fitti impegni, commenta Saumitra Chand, di Indeed. 'Per molti, posizioni come pet sitter o autista offrono qualcosa che i lavori ad alto rischio spesso faticano a fare: semplicità, flessibilità e senso di controllo'- 

Le tendenze evidenziate dallo studio descrivono un mercato del lavoro singaporiano piuttosto “contrastato”. 

“I datori di lavoro si concentrano sull’innovazione mentre le persone in cerca di lavoro cercano posizioni che sembrano accessibili e pratiche”. 

Mentre i settori della tecnologia e dell’e-commerce continuano a crescere e a diventare sempre più competitivi, i professionisti del marketing, 

“che svolgono un ruolo cruciale nella generazione di entrate e nella definizione dell’identità del marchio”, sono sempre più richiesti. 

Altre specialità attualmente richieste a Singapore: esperti di machine learning – la città-Stato punta sull’intelligenza artificiale – o di ingegneria civile, per sviluppare le infrastrutture. 

Eppure molte persone in cerca di lavoro sembrano guardare altrove. Dopo la pandemia, alcuni hanno preso le distanze dalle pressioni del mondo del lavoro, analizza Saumitra Chand. 

Anche il costo della vita, che continua ad aumentare a Singapore, potrebbe in parte spiegare il fenomeno: chi cerca lavoro è sempre più attratto da posizioni “immediatamente accessibili, che permettano di soddisfare le proprie esigenze finanziarie senza richiedere una formazione approfondita”.